Plek blog
Welkom op onze blog met het laatste nieuws, tips en achtergrondartikelen over medewerkerbetrokkenheid, (interne) communicatie en de digitale werkplek!
7 voordelen van onboarden op een digitaal platform
Wist je dat bij een slechte onboarding ervaring je twee keer zoveel kans hebt dat nieuwe medewerkers vertrekken? Daar valt dus een hoop…
De drie valkuilen van onboarding
Een goede start voor de nieuwe medewerker, dat wil toch iedereen. Alleen hoe doe je dat precies en waar moet je op letten? Wij hebben de…
Een eigen Plek voor Bam-mam
Sinds eind juli is Bam-mam, de vereniging die Bewust Alleenstaande Moeders bij elkaar brengt, alweer de vijftigste organisatie die actief…
FloreoKids kiest voor korte lijntjes in de organisatie
Kinderopvang organisatie FloreoKids maakt sinds twee maanden met succes gebruik van Plek om de lijntjes tussen het hoofdkantoor en de…
Pak je rust, zet de vakantiemodus aan!
Je hebt alles uit de kast gehaald om dingen af te krijgen in je laatste week. En toen liet je alles achter en ging je op vakantie. Of... had…
Bereik en betrek je medewerkers met de Plek app
In het moderne arsenaal van communicatiemiddelen kan hij niet meer ontbreken: de medewerkerapp. Bij Plek weten we dat mobiel communiceren en…
Branchepartners slaat handen ineen met Plek
BranchePartners en Plek hebben de handen ineen geslagen. Dealerverenigingen krijgen dankzij deze unieke samenwerking toegang tot een veilig…
Kickstart jouw Plek met onze unieke implementatie
Kies je voor Plek, dan helpen wij je met de uitrol van jullie eigen platform. Als consultant begeleid ik organisaties bij de implementatie…
Ontdek de nieuwe thuiswerkfuncties van Plek!
Een dik jaar na het begin van de eerste lockdown maken we de balans op. In de vitale sectoren werken ze zich nog steeds driemaal over de…
Eén jaar thuiswerken: de doorbraak van hybride werken
Vandaag is de dag van de thuiswerker. Het is precies een jaar geleden dat we massaal vanuit huis begonnen te werken. En dat hybride werken…
Digitaal onboarden, hoe doe je dat?
Het begrip ‘onboarding’ kennen jullie natuurlijk al langer. De grote verandering op dit gebied is dat het introduceren en inwerken van…
Ben jij nog steeds AVG-proof?
Persoonlijke gegevens van burgers die ooit bij het UWV aanklopten, medische informatie van mensen die zich lieten testen door een…
Zo overleef je Blue Monday, en alle maandagen daarna
Het is vandaag Blue Monday: de meest depressieve dag van het jaar, volgens onderzoek van Cliff Arnall . Het fenomeen bestaat niet echt, het…
Zo laat je medewerkers floreren
Tevreden medewerkers zijn nog geen betrokken medewerkers. En gelukkig zijn is mooi, maar floreren is beter. Psycholoog Matthijs Steeneveld…
Op zoek naar slagkracht in het coronatijdperk
Thuiswerken: van luxe naar noodzaak. Het coronavirus zorgde ervoor dat organisaties razendsnel overschakelden naar werken op afstand. En dat…
Succesvolle reboarding in 5 tips
Neem als organisatie de regie en help je medewerkers zich straks weer welkom te voelen op kantoor. Wij geven je 5 tips voor een succesvolle…
Online onboarden tijdens corona, hoe pak je dit aan?
De eerste week bij Plek zit er net op voor onze nieuwe online marketeer Aron van Diepen. Nu we met zijn allen verplicht thuiswerken, is het…
Webinar social learning
Hoewel veel basis- en middelbare scholen langzaam alweer mogen opstarten, zijn er nog steeds behoorlijk wat trainingen en reguliere…
Vijf webinars over medewerkerbetrokkenheid
Voor iedereen die meer wil weten over medewerkerbetrokkenheid hebben we goed nieuws! Zie hier een selectie van een aantal (in onze ogen…
Samen naar de anderhalvemeterorganisatie: 5 communicatietips
Premier Rutte presenteerde gisteravond zijn routekaart voor het versoepelen van de coronamaatregelen. Sector voor sector kunnen bedrijven en…
Persoonlijke ontwikkeling, juist nu van belang!
We zitten er nog middenin, maar wat als de maatregelen straks worden opgeheven en we weer teruggaan naar het nieuwe normaal? Hoe ziet de…
Creativiteit de oplossing voor thuiszittende medewerkers?
Bij sommige organisaties ligt het werk nu even stil. Naast onzekerheid, kan het ook een goed moment zijn om op een nieuwe creatieve manier…
Hoe productief ben jij?
Uit recent onderzoek van onze vrienden van Proof blijkt dat maar liefst 31% van de respondenten thuis minder productief is. Gelukkig staat…
Genoeg van al dat nieuws?
We willen wel graag op de hoogte blijven van het laatste ‘crisis’ nieuws. maar teveel informatie zorgt niet altijd voor rust of overzicht in…
Hoe blijf je gemotiveerd in deze gekke tijden?
De coronacrisis heeft op veel mensen een grote impact. Verminderde motivatie en productiviteit kunnen om de hoek komen kijken in deze…
Wat doet quarantaine met een mens?
Hoe redden wij ‘sociale wezens’ het in isolement? The Economist en Trouw schreven er onlangs al een artikel over. Onze conclusie…
Veiligheid voorop!
Wij hanteren vanwege onze ISO-certificering strenge maatregelen als het gaat om informatiebeveiliging. Door corona scherpten we onlangs onze…
Gezamenlijk zorgen dat het thuis écht werkt!
Nu we zoveel mogelijk thuis moeten blijven, wordt er ook van ons verwacht dat we thuis aan het werk gaan. We proberen er het beste van te…
'Gewoon' naar je werk?
In deze liveblog hebben we het al veel gehad over thuiswerken. Maar er is natuurlijk ook een grote groep Nederlanders die wel elke dag naar…
Teamspirit en thuiswerken: onze ervaringen bij Plek
Voor alle organisaties waar (bijna) iedereen nu vanuit huis werkt is het de volgende grote opgave: hoe houd je de teamspirit hoog en de…
Zo betrek je medewerkers op afstand
Bij veel bedrijven ontstaat sociale verbinding automatisch, door bijvoorbeeld de dagelijkse lunch of verjaardagen op de werkvloer. Nu…
Autonomie zorgt voor meer engagement!
In deze crisistijd vragen we veel van onze medewerkers. Mensen in vitale beroepen hebben het extra druk; de meeste anderen zitten thuis, met…
Hoe houd je je medewerkers betrokken in tijden van corona?
Juist in deze onzekere tijden kijken medewerkers naar hun manager als ze zich ergens zorgen om maken. Doe je dit niet, dan bestaat de kans…
Benader verandering eens op een positieve manier
We gaan op het moment door een periode van grote verandering - ongepland en zeer ingrijpend. Hoe pak je dat als organisatie aan? Dit is het…
Verplicht thuiswerken? 3 tips om de sfeer erin te houden
Na drie weken thuiswerken, begint iedereen er langzamerhand aan te wennen. Het werk gaat gewoon door, maar hoe maak je er thuis een goede…
De 5 voordelen van een sociaal intranet
Een sociaal intranet verbindt mensen, over de grenzen van teams, afdelingen en organisaties heen. Want een sociaal intranet zorgt voor…
Onboarding is noodzaak om nieuwe medewerkers aan boord te houden
Bij Plek geloven we in een warm welkom voor nieuwe medewerkers. We snuffelen eerst goed aan elkaar. En we zorgen dat nieuwe collega’s in de…
Het UMCG Rookvrij
Per 1 januari 2019 wordt het UMCG rookvrij. Omdat het onderwerp 'roken' diep zit en iedereen er een mening over heeft, is het allereerst…
Informatieovervloed: je hoeft er niet aan mee te doen
Informatieovervloed. Bijna 2,1 miljoen werkende Nederlanders blijken er last van te hebben. In een wereld waarin data onbeperkt aanwezig is…
RTLZ en Plek!
Benieuwd hoe het er bij Plek uitziet? RTLZ kwam langs op ons kantoor in hartje Amsterdam om een video te maken. Technisch directeur David…
Implementeren kun je leren
Een sociaal intranet implementeren. Dat kan soms aanvoelen als een flink project. Maar niet als je het in logische en kleine stapjes doet…
Congres Intranet 2019
Bouwen aan verbinding. Samen met twee rappers, twee steigers en onze klant TBI-Infra, hebben we dat thema dit jaar wel heel letterlijk…
Waarom PlekApp en WhatsApp werk en privé goed scheiden
Waarom PlekApp en WhatsApp werk en privé goed scheiden Wij van Plek begrijpen de nieuwe functionaliteit wel. Bij de eerste bouwstenen van…
Onboarding #4: Altijd in gesprek
In onze vorige blog over onboarding ) legden we uit hoe je jouw onboardingproces officieel maakt en in je organisatie vastlegt. In deze…
Plek ontvangt ISO 27001 certificering voor informatiebeveiliging
Wij zijn supertrots! Informatiebeveiliging, privacy en bescherming van gevoelige bedrijfsdata speelde altijd al een belangrijke rol in onze…
Onboarding #3: Officieel integreren
In onze vorige blog over onboarding legden we uit hoe je via een stappenplan elke werknemer (online) begeleidt en zijn plek in de…
De 9 gedragsbrillen waarmee je van jouw sociaal intranet een succes maakt
De introductie van een sociaal intranet is vaak een grote verandering in de organisatie. Het kost tijd en het is niet altijd even eenvoudig…
Onboarding #2: Van kennismaking tot duik in het diepe
In onze vorige blog over onboarding deelden we een aantal schokkende resultaten met betrekking tot de eerste maanden ‘on the job’ van…
6 tips voor betrokkenheid op jouw sociaal intranet
Begin november begeleidde ik een bijeenkomst met de ambassadeurs van een sociaal intranet van 14 basisscholen in Alkmaar. We bespraken hoe…
Onboarding #1: Waarom onboarding nodig is
Het is niet makkelijk om de ideale nieuwe werknemer binnen te halen. Je doet ontzettend je best met een pakkende vacaturetekst, uitgebreide…
46% van je collega's wil helemaal niet whatsappen voor werk
Wees eerlijk: wordt er binnen jouw organisatie gewhatsappt over werk? Mag dat van je informatiebeveiligingscollega’s? Hebben jullie er…
9 redenen waarom organisaties voor Plek kiezen
Er zijn tegenwoordig een heleboel communicatieplatforms op de markt. Zowel Nederlandse als buitenlandse. Gratis of betaald. Uitgebreid of…
Imitatie is het mooiste compliment
Er was eens een Mark Zuckerberg die de demo van Plek zat te bekijken en dacht 'Hey dat is handig. Dat moeten wij ook!' Hij klikte rond…
De Keet: de 'superchille Plek' van TBI Infra
"Intranet, daar kijkt toch niemand op?" Wél als je het goed aanpakt. Een laagdrempelig, eenvoudig en slim platform is het halve werk. Maar…
Hoe krijg je je medewerkers van WhatsApp af?
De Duitse bandenfabrikant Continental, met 235.000 medewerkers wereldwijd, gaat er hard in: WhatsApp op werktelefoons is verboten ! Het…
Heembouw haalt met sociaal intranet innovatie naar de bouwplaats
Innoveren, dat doe je met de hele organisatie, vindt Heembouw. Alle medewerkers kunnen meedenken, ideeën aandragen en reageren op anderen…
Hoe gaat Plek om met de AVG en wat betekent dat voor jouw organisatie?
Sinds eind mei is de AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming) van kracht. Hierover is al veel gezegd en geschreven - ook door ons…
'Privacy en interne communicatie? Het begint met gezond verstand.'
Een efficiënte organisatie staat of valt met soepele communicatie, samenwerking en kennisdeling. Een sociaal intranet brengt dat alles…
Hoe laat je collega's actief kennis delen met anderen in de organisatie?
De komst van sociale intranetten heeft het mogelijk gemaakt om buiten je afdeling of organisatie contacten te leggen en samen te werken…
Privacy in zakelijke chats: hebben jullie het goed geregeld?
Mag een werkgever de chats van zijn werknemers bekijken? Heeft jouw organisatie iets op papier gezet over de privacy van medewerkers? Als je…
Hoe je de valkuilen van social media vermijdt in je interne communicatie
Vanuit heel Europa kwamen ze naar Kopenhagen: de communicatieprofessionals van de IABC , de International Association of Business…
Gastblog Peter Staal de voordelen van over afdelingsgrenzen heen kijken
De komst van social intranetten heeft het mogelijk gemaakt om buiten je afdeling of organisatie contacten te leggen en samen te werken. Maar…
Gastblog van Guus Vreeswijk: een Plek voor de mondzorg
Ik ben Guus Vreeswijk en ik ben al een aantal jaren actief als ondernemer in de mondzorg. Ook mijn vader en broer zijn werkzaam in deze…